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Carrières & Emploi

Détail de l'offre
C H R U DE MONTPELLIER
191, av. du Doyen Gaston Giraud 34295 MONTPELLIER CEDEX 5
Recrute un Médecin du Travail - Medecin Collaborateur

Profession : Médical : Médecine du travail

Type d'établissement : Centre hospitalier

Type de contrat : CDI

Disponibilité : Immédiate

Lieu d'exercice : Montpellier

Description du poste
Situé au Nord de Montpellier, le CHU est classé parmi les meilleurs établissements de santé au niveau national, pour la qualité de la médecine, de la recherche et de son management.
D’une capacité de 3 000 lits, employeur de plus de 10 800 personnes, il se hausse au premier rang des entreprises de la région.
 
Le CHU de Montpellier recrute un :
 
MÉDECIN DU TRAVAIL – MÉDECIN COLLABORATEUR H/F
 
Lieu d’exercice : CHU de Montpellier Service de santé au travail
Horaires : Administratifs
Grade/Grille de rémunération : Médecin du travail Pourcentage d’activité : 100%
Type de contrat : CDI
 
ACTIVITÉS PRINCIPALES
 
Missions générales :
Le rôle du médecin du travail est principalement préventif. Il participe à l’amélioration des conditions de travail,
la prévention de l’altération de la santé des agents, l’adaptation des postes, l’hygiène et l’éducation sanitaire dans le cadre de l’établissement. Pour remplir cette mission, il conduit des actions sur le milieu de travail et procède à des examens médicaux. Il est le conseiller de l’employeur, des agents, des représentants du personnel, du Comité d’Hygiène de Sécurité et des Conditions de Travail (CHSCT).
 
Activités :
• Le suivi médical individuel des agents.
• L’éducation à la santé et aux risques auprès des agents.
• L’accompagnement des situations individuelles complexes.
• L’activité de conseil sur le fonctionnement de la structure.
• L’amélioration des conditions de vie et de travail au CHU de Montpellier.
• L’adaptation des postes, des techniques et des rythmes de travail à la santé physique et mentale.
 
Conditions d’exercice :
• Une traçabilité obligatoire des activités.
• Un travail en équipe pluridisciplinaire.
• Le lien avec la Direction des Ressources Humaines et de la Formation.
 
PRÉREQUIS INDISPENSABLES POUR EXERCER
Diplôme : Doctorat de médecine / DES ou CES de médecine du travail / Diplôme spécial en médecine du travail.
 
Expérience : 
• Expérience professionnelle de médecin du travail d’au moins 3 ans conseillée.
• Connaissance du milieu hospitalier d’un CHU (pôle HU, institution…).

Référence de l'offre : 218 03850

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